[1]
2022. Pengaruh Stres Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada Uptd Puskesmas Maros Baru). POINT: Jurnal Ekonomi dan Manajemen. 4, 2 (Dec. 2022), 59–74. DOI:https://doi.org/10.46918/point.v4i2.1638.